Análise de Perfil de Modelos e Competências

Conheça seu modelo de Competências para o Cargo que você ocupa ou Aspira e trace objetivos de desenvolvimento para progredir em sua carreira profissional.

No ambiente de trabalho, devemos assumir a responsabilidade pessoal pela manutenção e aperfeiçoamento de nossas habilidade e potencial de trabalho, com objetivo de estarmos preparados e atualizados para o mercado de trabalho. A maioria das organizações define o que elas precisam das pessoas em termos de competências, sendo assim, conhecer as competências exigidas para seu cargo ou cargo que aspira é o primeiro passo para buscar desenvolvê-las.

O relatório ASSESS fornece o modelo de competências para cargo específico (conforme definido por sua organização ou através de modelos pré-existentes) e avalia suas competências no trabalho buscando identificar suas características inatas (habilidades naturais e personalidade) e características aprendidas (conhecimento, experiências e habilidades adquiridas), possibilitando assim o desenvolvimento dessas características através de processos de coaching.